日前集團工會下發通(tong)知要求各級(ji)工會團結(jie)廣(guang)大(da)職工響應(ying)黨委號召，立(li)足(zu)降(jiang)本(ben)增效(xiao)深(shen)入開展“五小”活動，推動提(ti)質增效(xiao)專項行動落地見效(xiao)，為作好疫情(qing)防(fang)控(kong)、復工復產(chan)、實(shi)現全年生產(chan)經營目標做貢(gong)獻。

要提高思(si)想認識。當前，世界經濟下行風險加劇，不穩(wen)定(ding)不確定(ding)因素顯著增(zeng)多，集團經營形勢面臨嚴峻挑戰，保證企業“活(huo)下去”“活(huo)得好”需要提質(zhi)增(zeng)效的(de)每一個增(zeng)長點。深入(ru)開展“五小”活(huo)動(dong)是全員降本增(zeng)效最直接、最生動(dong)的(de)實踐，也是當前工會工作最重(zhong)要、最緊迫的(de)任務，廣大職(zhi)工要聞令而動(dong)，迅速落細、落小、落實。

要(yao)(yao)加(jia)強(qiang)組織(zhi)領(ling)(ling)導。各級工(gong)會(hui)要(yao)(yao)制(zhi)定(ding)(ding)“五小”活(huo)動(dong)(dong)方(fang)案，完善組織(zhi)體(ti)系，細化活(huo)動(dong)(dong)目標，迅速(su)形成(cheng)“五小”組織(zhi)扎實落地(di)、日(ri)常(chang)活(huo)動(dong)(dong)隨(sui)時隨(sui)地(di)、增效成(cheng)果鋪天蓋地(di)的生動(dong)(dong)局面。要(yao)(yao)抓(zhua)好宣傳引領(ling)(ling)，全(quan)程跟進報道，通過“亮(liang)一亮(liang)五小活(huo)動(dong)(dong)舉措、曬一曬創新(xin)創效成(cheng)果、談一談降本增效體(ti)會(hui)”等群眾喜聞(wen)樂見的方(fang)式，營造濃(nong)厚的活(huo)動(dong)(dong)氛圍(wei)，培養節約意識和(he)效率意識。要(yao)(yao)定(ding)(ding)期講(jiang)評“五小”活(huo)動(dong)(dong)、研究部(bu)署任務、改(gai)進工(gong)作(zuo)方(fang)式。要(yao)(yao)搞好部(bu)門協同(tong)(tong)，共同(tong)(tong)搭臺唱戲，工(gong)會(hui)、企管、科技、人(ren)資(zi)等部(bu)門共同(tong)(tong)籌劃，分工(gong)合(he)作(zuo)，一體(ti)推進，綜合(he)考評。

要搞好結(jie)合融入。“五小(xiao)”活動(dong)(dong)(dong)不(bu)是一(yi)次局部(bu)短期運(yun)動(dong)(dong)(dong)，而是一(yi)場(chang)全員(yuan)持(chi)久行(xing)動(dong)(dong)(dong)。要與生產經營相(xiang)結(jie)合，對(dui)照行(xing)業、崗位標準，量(liang)化降(jiang)本增效目標責任，明確生產1度電、處理1噸(dun)水、控制每1項(xiang)單項(xiang)成(cheng)本的(de)節約小(xiao)指標。要與重點(dian)工(gong)(gong)作(zuo)相(xiang)結(jie)合，在(zai)(zai)籌辦(ban)國家級技能大賽、組(zu)織班組(zu)長(chang)競賽、推廣勞模創(chuang)新工(gong)(gong)作(zuo)室等工(gong)(gong)作(zuo)中注(zhu)入“五小(xiao)”動(dong)(dong)(dong)力。要與個人實際(ji)相(xiang)結(jie)合，不(bu)求面面俱到(dao)，但要人人參與；不(bu)求新異奇(qi)特，但要實在(zai)(zai)管用(yong)。要堅持(chi)以(yi)職工(gong)(gong)為中心，尊(zun)重職工(gong)(gong)首(shou)創(chuang)精神；堅持(chi)以(yi)需求為導(dao)向，緊(jin)密結(jie)合崗位實際(ji)開展活動(dong)(dong)(dong)；堅持(chi)共建共享(xiang)，在(zai)(zai)促進企業發展的(de)同時讓職工(gong)(gong)受益。